Создание лаборатории с нуля «Под ключ» (в дополнение к созданию, внедрению системы менеджмента качества помощь в подборе персонала, оборудования, оптимальных методик измерения)

Этапы работ:

  1. Консультация;
  2. Заключение договора и оплата аванса;
  3. Подбор помещения (с учетом требований реализуемых методик и других нормативных документов);
  4. Подбор персонала (проверка образования, записей в трудовых книжках, собеседования);
  5. Подбор оборудования (формы 1-6, консультации с персоналом работающих лабораторий, оптимальный выбор);
  6. Выбор реализуемых методик под заданные показатели, формирование области аккредитации;
  7. Проверка и редактирование внутренних организационно-распорядительных документов (приказы, организационная структура, штатное расписание, должностные инструкции и т.п.). Предоставление примеров.
  8. Создание системы менеджмента качества лаборатории (далее – СМК). Руководство по качеству, Положение о лаборатории, Документированные процедуры (по необходимости);
  9. Внесение изменений и дополнений в документы по СМК лаборатории с учетом полученных сведений со стороны сотрудников лаборатории.
  10. Выезд сотрудника в лабораторию

-    проведение аудита, выявление слабых сторон;

  1. Сбор готового электронного комплекта документов для подачи на сайте ФСА «Росаккредитация».
  2. Закрытие договора, полная оплата;

Консультирование на всем протяжении прохождения аккредитации.

 

Сопутствующие расходы:

1)  Оплата экспертной группы от ФСА «Росаккредитация» 120 - 350 тыс. руб. (стоимость зависит от количества персонала и методик испытаний, точный калькулятор расчета на сайте ФСА)

2)  Оплата информационной базы и нормативных документов (Консультант, Гарант, Норма CS и т.п.) 15 - 40 тыс. руб.

3)  Закупка недостающего оборудования (при необходимости)

4)  Оплата подключения к ФГИС «Росаккредитация» (ЭЦП/электронный документооборот) 10 – 20 тыс. руб. (необходимо для руководителя лаборатории и директора). Подача заявлений на аккредитацию осуществляется через ЕСИА и подписывается ЭЦП генерального директора. Для руководителя лаборатории приобретается после прохождения аккредитации.

5)  Обучение сотрудников (при необходимости:

При отсутствии профильного образования – 35 тыс. руб./1 сотрудник.

При необходимости повышения квалификации – 15 тыс./1 сотрудник

6)         Проведение спецоценки условий труда СОУТ (аттестации рабочих мест)